我国对于受理欠款的民事案件的欠款数额没有最低额，因此拖欠工资无论多少钱，劳动者都可以起诉。但是当出现下列情况时，当事人应承担刑事责任：,1、拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬，且数额在五千元至二万元以上的；,2、拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬，且数额累计在三万元至十万元以上的。,因为我国法律没有明确规定，拖欠工资要达到多少数额才能起诉。所以，只要当事人愿意，无论拖欠多少钱，都可以向人民起诉。,法律依据,《最高人民关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条 有两种情况之一的，应当认定为“数额较大”，可以追究有关行为人的刑事责任：
(一)拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的;
(二)拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。
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